به گزارش بانک و صنعت به نقل از روابط عمومی بانک سینا، میرسامان پیشوایی، رئیس سازمان ملی بهره وری ایران در بازدید از غرفه بانک سینا در حاشیه همایش ملی بهره وری ایران، با ابراز خرسندی از حضور بانک سینا در این نمایشگاه گفت: در راستای افزایش تعاملات و همکاری ها، به زودی با بانک سینا تفاهم نامه دوجانبه ای به امضا می رسانیم.
وی افزود: در این تفاهم نامه، برنامه های مشترک ارتقای بهره وری از جمله تشکیل کلینیک بهره وری صنعت بانکی، آموزش و توانمندسازی کارکنان، بهبود فرایندها و... تعریف شده است.
وی ابراز امیدوار کرد: این همکاری با شرایط و تعاملات مناسبی پیش برده و اجرایی شود.
پیشوایی در ادامه گفت: در حوزه بانکداری، حوزه ای جدی به نام بانکداری هوشمند و در سطح بالاتر آن بانکداری اجتماعی تعریف شده که با شعار امسال تقارن خوبی پیدا کرده است و در بانک سینا به این حوزه توجه ویژه ای صورت گرفته است.
وی خاطرنشان کرد: بانکداری اجتماعی در واقع از مردم و مشارکت مردم برای ارائه خدمات بانکی، حداکثر استفاده را می برد که می تواند به عدالت اجتماعی بینجامد.
رئیس سازمان ملی بهره وری ایران افزود: سازمان ملی بهره وری ایران برای بانک های دولتی تکالیف اجباری در حوزه بهره وری تدارک دیده و در این راستا پاداش اعضای هیئت مدیره به عملکرد بهره وری متصل می شود.
وی ادامه داد: بانک های خصوصی نیز در صورت تمایل می توانند در فرایند ارزیابی قرار بگیرند و سازمان ملی بهره وری این امکان را دارد که آن ها را ارزیابی کرده و کارنامه بهره وری را در اختیار خودشان قرار دهد.
گفتنی است ارتقای بهره وری در ارائه خدمات نوین در سرزمین هوشمند سینا یکی از رویکردهای اصلی فعالیت بانک سینا در سال گذشته بوده است و در این راستا اقدامات و برنامه های توسعه ای گسترده ای در دست اجرا قرار گرفته است.
در همایش ملی بهره وری که با شعار «ایران قوی، ایران بهره ور» در سالن اجلاس سران کشورهای اسلامی برگزار شد، بانک سینا در غرفه خود به ارائه تجربیات بهره ورانه خود و معرفی محصولات بهره ور بانکداری الکترونیک پرداخت.
مهدی باستان، معاون برنامه ریزی و توسعه کسب وکار و کبری سنگری مهذب، مدیر امور برنامه ریزی بانک سینا تحولات یک ساله اخیر بانک سینا در حوزه هوشمندسازی ارائه خدمات این بانک را برای مدیران کسب کارها تشریح کردند.
