به گزارش پایگاه تحلیلی خبری بانک و صنعت، در این همایش مهندس سید مجید بختیاری مدیرعامل شرکت بیمه دی با اشاره به موفقیت این شرکت در کسب جایزه تعالی سازمانی اظهار داشت: دریافت این جایزه نشانه این است که شرکت در مسیر رشد و تعالی قرار دارد. برای رسیدن به موفقیت های سازمانی کار های مطالعاتی انجام شد و توانستیم با مهیا نمودن فضای شکوفایی همزمان با آغاز چهاردهمین سال فعالیت شرکت گام های مهمی در این زمینه برداریم.
مدیرعامل بیمه دی افزود: خدمت رسانی به خانواده های معزز شهدا و ایثارگران در قالب "طرح جبران" افتخار بزرگی بود که شرکت بیمه دی با تجربه ای 14 ساله و نیروی کاری جوان توانسته تا به امروز به خوبی از عهده این پروژه بزرگ بر بیاید.
وی گفت: "طرح جبران" دائماً در حال پایش و رفع نقاط ضعف است. امیدواریم همچنان با قدرت این پروژه را پیش ببریم. همه کارکنان بیمه دی پای کار ایستاده اند و بدون ایجاد حواشی و تردید در ادامه روند کار تلاش می کنند. و مهم ترین چیزی که ما را تا این نقطه رسانده است انسجام و اعتقاد به اصول بنیادین شرکت یعنی سلامت، حرفه ای گری و انسجام سازمانی است.
مهندس بختیاری در ادامه بیان کرد: در گام بعدی برنامه ریزی شرکت قصد داریم بر پایه ایده های جدید، برای ارتقای کیفیت و افزایش رضایتمندی بیمه گذاران اقدام کنیم.
در این همایش همچنین معاونین فروش و توسعه بازار ، فنی، مالی و برنامه ریزی در پنل های جداگانه ابعاد این طرح را مورد تحلیل و بررسی قرار دادند.
